Pensionskasse
Sie möchten für Ihre Mitarbeiter finanziell nachhaltig vorsorgen? Dann ist die Pensionskasse genau richtig! Sie zahlen steuerbegünstigte Beiträge in eine professionelle Veranlagung ein und sichern so eine lebenslange Zusatzpension, die Ihre Attraktivität als Arbeitgeber nochmals stärkt.
Für finanzielle Sicherheit im Ruhestand – und zufriedene Mitarbeitende
Die betriebliche Altersvorsorge über eine Pensionskasse ist eine moderne und nachhaltige Möglichkeit, Ihren Mitarbeitenden einen finanziellen Mehrwert für den Ruhestand zu bieten – und sich zugleich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren.
Dabei zahlen Sie als Unternehmen regelmäßige Beiträge für Ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, die das Kapital professionell am Kapitalmarkt veranlagt. Die daraus resultierende Zusatzpension wird lebenslang ausbezahlt.
Dieses Vorsorgemodell ist in Österreich staatlich gefördert: Die Beiträge sind steuerlich absetzbar und es fallen keine Lohnnebenkosten an. Das macht die Pensionskasse zu einem lohnenden Instrument – gerade in Zeiten des zunehmenden Fachkräftemangels und wachsender Anforderungen an Arbeitgeberattraktivität.
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